저는 삼계동 이안아파트 동대표로 봉사하고 있읍니다.순수한 봉사하는 정신으로 일을 하고있는데 입대의 회장의 권력남용을 더이상은 방관할수가 없네요.규약에도 없는 권력을행사할뿐더러 회장의의견과 반하는 동대표는 절차에도 없는 해임을 진행하는가 하면 과반수 동대표가 회장의 의견에 반대한다싶으면 규약에도 없는 회장지지 주민을 동원해 동대표 회의를 난장판을 만들고는 아파트 관리소장에게 몇몇 동대표때문에 회의를 못했다는 주민공고문을 게시하라는 부당지시를 하는등 .더욱이 회장은 절차에 따라 해임되었음에도 김해시 공동주택관리계는 유권해석을 해임 사유가 되지 못한다고 하네요 그럼 왜 헬스장 시정명령은 했나요,당연히 시정명령을 받을내용을 회장직권으로 했다면 다른 무엇보다 해임사유가가 되지 않나요?심지어 동대표 회의비 3만원도 회장직권으로 지급하지 않네요 본인의업무추진비는30만원씩 꼬박꼬박 인출해쓰고 주민들 돈을 회장마음대로 쓰게 해도 됩니까?이건에 해결이 않되면 집회신고를 해야 정신을 차리나요